“是企業(yè)為我提供了成就事業(yè)的平臺，作為勞模，我深深感到了沉甸甸的責任！”

      4月28日，在湖北省荊州市表彰勞模頒獎大會(huì )上，面對主持人的提問(wèn)，榮獲特等勞模稱(chēng)號的乾盛公司棉檢員陳玉梅說(shuō)出了自己的獲獎感言。

      4月21日，雙休日，全廠(chǎng)白班、科室人員休息。

      45歲的陳玉梅同往常雙休日一樣，趕早來(lái)到廠(chǎng)里，在前紡車(chē)間查下腳，了解回花量，看裝箱情況；到細紗車(chē)間清點(diǎn)開(kāi)臺數，看當日在紡的生產(chǎn)計劃，找有關(guān)人員詢(xún)問(wèn)工作好不好做，有哪些疵點(diǎn)產(chǎn)生，然后回到棉檢室根據自己掌握到的第一手資料，做原棉強力試驗，做配棉工藝設計，起草每周原棉采購計劃。等做完這些事，已到了11點(diǎn)半，她才如釋重負地回家。

      第二天是她的休息日，但她還是與頭一天一樣，去查、去看、去了解、去詢(xún)問(wèn)、做檢驗、做設計、做計劃，直到下班時(shí)間才回家。

      公司技術(shù)開(kāi)發(fā)部負責人柳建剛向記者介紹，陳玉梅工作踏實(shí)盡職。作為主管工程師，她不僅精通業(yè)務(wù)，而且以身作則，起帶頭作用。她擔任棉檢室負責人的工作后，既要承擔原料檢驗、配棉工藝設計，還要負責本部門(mén)的管理和試驗工作，若按她接手棉檢室以前的崗位設置，她現在是一個(gè)人干四個(gè)人的事。為了搞好棉檢室的工作，她每個(gè)星期六上午必來(lái)，星期天也常來(lái)，從來(lái)沒(méi)有提加班費的事。

      棉檢室的同事們對她的工作情況最有發(fā)言權。棉花檢驗、質(zhì)量把關(guān)、信息反饋、試驗報表、指標監控、原棉采購計劃的制訂等，每天都有做不完的事。僅就棉花檢驗工作來(lái)說(shuō)，這兩年公司對棉花采購提出了少量多批的要求，增加了棉花檢驗的頻率。每次進(jìn)棉，從出包、分級，到劃開(kāi)每一包檢驗，至少要大半天，她常常要晚點(diǎn)下班。這樣，其他工作只能靠搶進(jìn)度、延長(cháng)工作時(shí)間去完成。因此，4年來(lái)她是滿(mǎn)負荷、超時(shí)工作過(guò)來(lái)的，就連生病都沒(méi)有休息過(guò)。去年國慶節前，她發(fā)高燒39℃，恰逢廠(chǎng)里進(jìn)棉頻繁，她上班前吃藥，利用中午時(shí)間去打點(diǎn)滴，沒(méi)有耽誤一天上班。近兩年，她不僅出滿(mǎn)勤、干滿(mǎn)點(diǎn)，而且還額外多干了100多個(gè)工作日。

      自2008年至今，她親手為公司檢驗棉花16693噸，達27萬(wàn)包，降低生產(chǎn)成本近100萬(wàn)元。她堅持科學(xué)配棉，設計配棉工藝表100多份，為穩定產(chǎn)品質(zhì)量，增強產(chǎn)品競爭力作出了重要貢獻。為此，公司2009年和2011年授予她“勞動(dòng)模范”稱(chēng)號。